定义：旨在鼓励员工或其他群体提出针对组织、团队或个人的改进建议。

目的：通过集思广益和集体参与，提高工作效率、减少浪费和优化流程，从而实现持续改进和提升绩效。

意义：提升工作效率、挖掘员工潜力、促进组织发展。

在这个快速变化的高科技时代，半导体行业作为信息技术的基础支撑，其生产效率、产品质量及管理水平直接关乎着企业的核心竞争力。长兴半导体始终站在技术创新与管理升级的前沿，致力于成为行业的佼佼者。2024年，长兴半导体生产系统推出了全员改善提案活动，旨在通过精益生产、现场6S管理、品质提升、ESD防静电控制以及树立岗位标杆等多方面的改善措施，推动公司生产效率、品质提升。

精益生产：打造高效生产模式

周例会及SOP学习

生产管理看板

SPC会议

团队建设

精益生产是此次改善提案的核心之一。长兴半导体引入先进的精益生产理念，对生产流程进行了深度剖析与优化，识别并消除了生产过程中的浪费环节，如过度生产、等待时间、不必要的运输等，中层管理运用SPC数据统筹分析主要原因，实施改进措施。同时，公司实施了拉动式生产系统，确保生产活动紧密围绕客户需求进行，实现了按需生产、快速响应。

现场6S管理：强化执行力与可视化管理

现场管理是企业运营的“前线阵地”。长兴半导体通过推行6S管理，不仅提升了工作环境的整洁度与安全性，更重要的是建立了良好的工作习惯与纪律。此外，引入目视化管理工具，规范工作台，使得生产现场井然有序，问题能够及时发现并解决，有效提升了现场管理的透明度和效率。

6S评比

规范作业

6S宣传海报

品质提升：构建全面质量管理体系

质量是企业的生命线。长兴半导体在改善活动中，进一步加强了品质管理，从原材料检验、生产过程控制到成品测试，每一环节都实施了更为严格的质量控制标准。同时，通过品质培训及质量宣传海报现场张贴，提高全员品质意识。

品质培训

品质意识宣传海报1

品质意识宣传海报2

品质意识宣传海报3

ESD控制：守护半导体生产的“隐形防线”

在半导体制造中，静电放电（ESD）是威胁产品质量的重要因素。长兴半导体特别重视ESD防护，不仅升级了车间内的防静电设施，如防静电鞋、防静电手环、静电释放器等，还加强了对员工的ESD防护培训，确保每位员工都能正确执行防静电操作规程。同时，引入先进的ESD监测设备，实时监测生产环境中的静电水平，有效预防因ESD导致的芯片损坏，保证产品安全与产品质量。

ESD培训

静电释放器

防静电鞋

防静电手环

岗位标杆：树立典范，激发团队潜能

在改善活动中，长兴半导体还对每个岗位建立岗位标杆。通过评选“岗位标杆”，表彰那些在生产岗位表现突出的员工。这些标杆员工不仅在工作中展现了卓越的专业技能和敬业精神，还积极分享自己的工作经验与心得，生产部又根据标杆经验拍摄成标准作业指导书，使最好的经验得以在整个生产部门传承，激发了整个团队的潜能与创造力。

标杆指导

标杆简介

标准作业方法视频(节选)

标杆激励

长兴半导体此次改善活动的开展，不仅是对企业生产、品质管理体系的一次全面升级，更是对企业文化的一次深刻塑造。通过这一系列的系统性优化，不仅显著提升了生产效率与产品质量，更在企业文化中深植了持续改进和创新的精神。


     未来，长兴半导体将继续秉承“助力民族半导体产业做大做强”的使命，不断探索和实践。我们有理由相信，随着此次改善提案活动的深入实施，长兴半导体将迎来更加辉煌的明天。